Assistant Ressources Humaines RH et Paie H/F - 85

Manpower recherche pour son client, situé à la Mothe Achard, un assistant RH et paie (H/F). Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, vous remplacez l'assistant gestionnaire de paie et administration du personnel au sein du service RH.
Vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement du service. Vous assurez un suivi rigoureux de l'ensemble des processus liés à la paie, à l'administration du personnel, tout en étant l'interlocuteur privilégié des collaborateurs sur les sujets administratifs. Vous intervenez en autonomie sur une population d'environ 150 salariés répartis sur plusieurs sites.

Vos missions :
Gestion de la paie :
- Saisie et contrôle des variables de paie,
- Vérification et validation des bulletins,
- Traitement des acomptes et travaux post-paie (archivage, éditions).

Administration du personnel :
- Rédaction des contrats, avenants, attestations diverses
- Gestion des dossiers du personnel (présences, entrées et sorties, absences, accidents du travail, arrêts maladie, mutuelle et prévoyance)
- Suivi des relations avec la médecine du travail.
- Gestion des besoins, contrats, heures et facturation des intérimaires.

Accompagnement et process :
· Appui aux managers et collaborateurs sur l'application du droit du travail et des procédures internes,
· Veille au respect des obligations légales et délais réglementaires,
· Mise à jour des logiciels RH : SIRH, paie (SILAE), gestion des temps (KELIO).

Poste à pourvoir dès fin août / début septembre
Du lundi au vendredi en horaire de journée Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2, idéalement en gestion des ressources humaines ou paie,
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire,
Vous maîtrisez la gestion de la paie et avez de solides bases en droit du travail,
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques; la connaissance du logiciel KELIO et SILAE est un atout,
Rigoureux(se), à l'écoute, et doté(e) d'un excellent sens du service, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'un bon relationnel.

Ce poste est LE poste que vous recherchez ? Alors transmettez nous votre candidature au plus vite, nous vous contacterons rapidement.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 3 mois renouvelable